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事業展開や理念、行動方針の浸透

事業展開や基本方針の更なる浸透を図り、
会社のベクトルと社員のベクトルを合わせ、計画達成のための推進力を強化する。

2017年度

活動報告

  • 経営理念や行動方針の言語化、チャレンジできる仕組みづくり【2017年度】

    評価や判断基準、採用基準に会社の考えを展開するため、社是や経営理念をかみ砕いて、具体的なワードで表現をしていきます。

    当社にとっての「まじめ」とは?「元気」とは?「さすが」とは?具体的にはどのような行動?人物?当社が目指す「エンジニアリング企業」とは?どんな会社?全社員を巻き込んで考えます。

    いつでも確認できるように携帯できるカード(例)を全社員へ配布します。

5つの取り組み

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